Perspectives de carrière

Passion des arts, esprit créatif et novateur?

Si ces mots vous décrivent, vous devriez alors songer à vous joindre à l’équipe de l’unique centre des arts du spectacle multidisciplinaire bilingue en Amérique du Nord. En effet, le Centre national des Arts (CNA) regroupe une pléiade d’employés aux compétences exceptionnelles et aux talents spéciaux provenant de divers horizons.

Jetez un coup d’œil à nos offres 

Types de postes

Gestion des arts du spectacle

L’innovation et le succès sont au cœur des activités de chacun de nos départements artistiques.

Ventes et Services

Le CNA est fier d’offrir des services particuliers de haut calibre dans les deux langues officielles.

Postes opérationnels et de soutien

Les employés de ces secteurs contribuent de manière essentielle à la prestation de services de premier ordre à nos clients et à notre personnel.

Avantages sociaux

Le Centre national des Arts offre à ses employés à temps plein une vaste gamme d’avantages sociaux concurrentiels. En plus de régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue et de régimes collectifs d’assurance-vie et d'assurance-invalidité de longue durée, les employés du CNA bénéficient des avantages suivants :

Congés annuels

Les employés permanents à temps plein ont, dès l’embauche, des vacances payées.

Régime de retraite

Les employés à temps plein cotisent au Régime de retraite de la fonction publique.

Rabais

Les employés ont droit à des réductions à notre restaurant 1 Elgin, ainsi qu’à des billets gratuits pour des spectacles, conformément à notre politique.

Favoriser des pratiques de gestion exemplaires

Le CNA s’engage à faire de la santé et du bien-être du personnel une priorité, et à mettre l’équité, la diversité, l’inclusion, l’accessibilité et des valeurs antiracistes au cœur de ses politiques et pratiques d’embauche. L’innovation, la créativité et la collaboration sont ici des valeurs privilégiées tant au sein du personnel que des équipes de gestion et de bénévoles.

En apprendre plus sur notre vision, nos valeurs et nos objectifs stratégiques.

Perspectives de carrière

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Titre du poste Type d'emploi Date de fin d'affichage
RESPONSABLE DE CAMP Contractuel, temps plein Le 16 mars 2025
PRODUCTEUR(RICE) ASSOCIÉ(E), ROSE Contractuel, temps partiel Le 17 février 2025
CHEF CINTRIER OU CHEF CINTRIÈRE, SALLE SOUTHAM Temps-plein continu Le 16 février 2025
CHEF DE PARTIE Temps-partiel continu Le 16 février 2025
AUXILIAIRE GÉNÉRAL.E – (cuisinier/ère) Temps-partiel continu Le 16 mars 2025
COORDONNATEUR OU COORDONNATRICE DE L’ACCESSIBILITÉ Temps-plein continu Le 9 février 2025
COORDINATION GÉNÉRALE, ZONES THÉÂTRALES 2025 Contractuel, temps partiel Le 27 janvier 2025
AGENT OU AGENTE À LA BILLETTERIE – EXPÉRIENCE VISITEURS Temps-plein continu Le 29 janvier 2025